Ako tréner alebo kouč poznáte komunikačné a osobnostné modely a poznatky, ktoré ponúkajú. Premýšľate, ako tieto poznatky pretaviť do každodenných činností? Praktizovanie Process Communication Model® vám umožní naučiť svojich klientov, ako zistiť, čo potrebujete, aby boli čo najlepšie. Uvedomenie si svojho správania a pochopenie svojej motivácie, vedie k lepšiemu pochopeniu iných. Ako certifikovaný PCM recruiter výrazne skvalitníte výberový proces. Validáciou osobnostného profilu si potvrdíte alebo vyvrátite vaše zistenia o kandidátovi. Zároveň získate jeho preferovanú motiváciu a identifikujete riziko stresového správania.
Vďaka poslaniu, ktoré presahuje rámec práce a vízii, ktorá sa vzťahuje na každodenný život, je PCM iný. Vyučovanie tohto komunikačného modelu má mimoriadne výhody.
Naučte ľudí identifikovať rôzne vzorce správania, aby ste zlepšili ich každodenný život a v reálnom čase sa naučte, ako zlepšiť svoj vzťah s nimi.
Veďte účastníkov k tomu, aby si osvojili šablónu pre silnejšiu komunikáciu a profitovali z toho, že sa aj vaše vyučovacie prostredie stane prostredím, v ktorom sa darí každému.
Získajte chýbajúci článok na prepojenie iných modelov alebo prispôsobte už používané nástroje tak, aby čo najlepšie vyhovovali typom osobnosti tých, ktorých školíte alebo koučujete.
Užívajte si toľko príležitostí na zmenu k lepšiemu, koľko máte koučovacích interakcií, nielen deň po dni, ale sekundu
po sekunde.
Pred začatím certifikácie PCM je potrebné absolvovať: PCM 1 a PCM 2. Sú nevyhnutnou podmienkou pre prihlásenie sa na certifikáciu trénera a kouča. Ak ste ich už absolvovali, pokračujte.
Keď vďaka profilu Process Communication Model® spoznáte svoje silné stránky, potreby a varovné signály stresu a ste pripravený pomôcť ostatným, aby urobili to isté. PCM 1 učí základy a zručnosti efektívnej komunikácie, motivácie a sebariadenia.
Staňte sa trénerom alebo koučom
Naša certifikácia koučov je akreditovaná CCE: ICF Continuing Coach Education.
ICF kouči získajú 40 kreditov, z toho 15 kreditov v Core Competencies & 25 v Resource Development.
